Lecito il licenziamento del liquidatore costretto a pagare sinistri inesistenti

Cassazione: è legittimo il licenziamento del liquidatore di una compagnia di assicurazioni che paga, con regolarità e senza battere ciglio, sinistri dubbi o con procedure irregolari. A nulla rileva che sia costretto ad agire in una zona ad alta criminalità, dove è risaputo che si verificano truffe alle compagnie. L’articolo e il testo della sentenza … Leggi tutto

Copiare ‘files’ con i dati commerciali aziendali non è furto

Cassazione: copiare “semplicemente” files commerciali aziendali senza autorizzazione non integra tanto gli estremi del furto, quanto quelli di rivelazione di segreto professionale e impiego per il proprio e l’altrui profitto. L’attività non comporta infatti la perdita del possesso della cosa da parte del legittimo detentore. L’articolo su lastampa.it

Il ritorno fraudolento in un Paese ad alto rischio è contrario ai principi di correttezza e buona fede

Cassazione: è legittimo il licenziamento per giusta causa del dipendente che, ottenuta l’autorizzazione a usufruire di un periodo feriale per assistere la madre, si reca in un Paese straniero, comunicando, all’esito, di aver contratto una malattia, la malaria, che aveva già contratto in un precedente viaggio nello stesso luogo, comportante un’incapacità lavorativa di tre mesi. … Leggi tutto

Chi contesta il demansionamento non può accettare incarichi inferiori

Cassazione: il lavoratore che sceglie di contestare di fronte al giudice un presunto demansionamento non può poi tardivamente acconsentire all’espletamento delle mansioni inferiori, seppure per evitare il licenziamento per giustificato motivo oggettivo. L’articolo e il testo della sentenza su ilsole24ore.com

Collegato lavoro: finisce alla corte costituzionale la norma sull’indennità ‘predeterminata’

La Cassazione “boccia” il sistema di indennizzo previsto per la conversione dei contratti a termine in rapporti a tempo indeterminato. I giudici di legittimità, infatti, con l’ordinanza interlocutoria 2112/2011, hanno rimesso alla Corte costituzionale la questione di legittimità dell’articolo 32 del legge n. 183 del 2010 (collegato lavoro). L’articolo e il testo dell’ordinanza su ilsole24ore.com