Quando a essere bocciato è il Prof… le ragioni per il licenziamento di un docente
Inadeguatezza, inappropriatezza, incompetenza, violazioni etiche e scarsa performance sono ragioni per il licenziamento di un docente…
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Licenziamento discriminatorio: tutele ed entità del risarcimento
Agendo tempestivamente è possibile reagire a un licenziamento discriminatorio, ripristinare la propria dignità lesa e ottenere una sanzione esemplare nei confronti del datore di lavoro…
Guai in vista per il lavoratore che critica l’azienda a mezzo stampa
Cassazione: illegittimo, ma non considerato un atto vendicativo e di rappresaglia, il licenziamento disposto a seguito del ricorso giudiziario ed a causa delle posizioni rigide e polemiche assunte nei confronti della società datrice e pubblicamente culminate con un articolo apparso su di un quotidiano. L’articolo su lastampa.it
Statuto dei lavoratori Schema
In occasione della Festa del lavoro pubblichiamo un breve riassunto dello Statuto dei lavoratori Schema e spiegazione dei principali contenuti della della legge 300 del 20 maggio 1970
Il comporto ai tempi del Coronavirus: i chiarimenti della giurisprudenza
Il Tribunale di Asti ha dichiarato nullo e illegittimo il licenziamento intimato ad una lavoratrice per superamento del periodo del comporto determinato da assenza per malattia da Covid-19
